根据公司《“董事长奖”评定办法（员工）》文件精神,GGBET学办经研究讨论制定了适合本学院的“董事长奖”员工候选人评定办法，通过班会、橱窗、网络等形式进行了宣传，使广老员工学习和领悟到了公司“董事长奖”评定的理念和宗旨，鼓励符合条件的优秀员工积极参与申报。经员工申报、他人推荐、学办初审后，对4名参选的员工在班级中进行了投票选举。根据投票情况，再组织学院奖学金评审委员会，对候选人按50%比例进行面试答辩，择优选取，在学院范围公示三天后，最终确定一名学院候选人推荐到学校参评。（牛亏环）